中国矿业大学-高校直通车

专业地位突出，师资力量雄厚。采矿工程是自地壳内和地表开采矿产资源的技术和科学，不断吸收和融合现代科学技术使矿业工程科技持续提高与创新。采矿工程专业在历年国内各项学科专业评比中均稳居第1。拥有全球最雄厚的矿业师资力量，现有教师96名，中国科学院院士1名，中国工程院院士2名，教授40人、副教授36人。获得教育部长江学者特聘教授、国家杰出青年基金、国家万人计划科技创新领军人才、国家百千万人才工程人才，科技部科技创新领军人才、教育部新世纪优秀人才、江苏省333人才、江苏省教学名师，以及中国青年科技奖、全国百篇优秀博士论文获得者等省部级以上人才与荣誉称号80余人次。拥有国家级教学团队1个，教育部长江学者创新团队1个，江苏省“青蓝工程”科技创新团队2个。

创新教学方式，凝练培养目标。注重“老中青”传帮带优良传统，推行本科生导师制。持续加强实践教学环节，重视大学生科技创新活动，锻炼大学生创新和实践能力。着力国际化教学和跨文化交流，打造专业国际化人才培养战略目标，致力于培养厚基础、强能力、高素质，具备国际竞争能力的采矿卓越英才。格外关注毕业生的健全人格、社会责任心和职业道德以及严谨的治学态度和创新精神的培养，以指导学生系统掌握固体矿床开采的基本理论和方法，具备综合的外语应用能力和从事科学研究的基本素养，能够继续深造、从事科学研究或工程设计等为工作重心。先后培养了以中国工程院院士鲜学福（本科1950级）、中国工程院院士周世宁（本科1950级）、中国科学院院士宋振骐（本科1953级）、原煤炭部部长王森浩（本科1953级）为代表的1万多名毕业生。

国际教育模式，塑造一流人才。以国际竞争力为切入点，明确国际化教育内涵，不断创新理论教学方法和实践教学方式，创建了以“三融入”理论教学体系和“三提升”实践教学体系为硬核的“两贯通”人才培养体系，形成了一流矿业人才国际化教育模式。近五年，学生学习质量、实践能力和创新能力显著提升，国际视野和国际竞争能力得到了培养和提高。毕业生平均就业率达99%，进入世界500强企业工作人数占就业总人数的73%，留学和升学率30%；有出国学习经历的学生占10%以上，留学生比例5%；学生已承担各级创新训练项目300余项，获各类大学生科技竞赛奖励200余项。